随着形势的需要和社会的发展，近年来，长春卷烟厂安装和使用一大批现代化、绿色化的先进产品生产设备，职工队伍也趋向年轻化，职工如何适应企业快速发展要求，成为厂工会经常思考的课题和重点的工作之一。

    长春卷烟厂工会把提升广大职工素质作为工会工作的重头戏和突破口，厂工会除了与厂有关部门协作配合，开展职工教育、技术培训、劳动竞赛、技术比武和参观学习外，工会组织还注重和关心职工的日常学习、经常学习和基础学习。

厂工会从整合资源、搭建平台为切入点，筹措资金建立了有124平方米、宽敞明亮的“职工书屋”。“职工书屋”现有藏书5800多册、报纸12种、杂志38种。厂工会配备了“职工书屋”管理人员，制定了《长烟“职工书屋”阅览管理制度》，“职工书屋”全天向全厂职工开放。为适应互联网迅猛发展、满足青年职工需求，拓宽广大职工读书学习渠道，厂工会还建立了“书香长烟”数字化“职工书屋”，现存电子书籍3900多册，报纸、杂志25种，让“职工书屋”成为职工成长成才的摇篮。

为进一步营造职工读书学习良好氛围，激发广大职工爱书、读书、用书的热情，厂工会还多次举行职工读书征文、职工读书交流会和职工读书演讲赛等活动，丰富职工读书活动载体，使越来越多的职工自觉地、经常地走进“职工书屋”和参与到职工读书活动之中。企业书香气息浓郁，向上向新气势强劲，职工在读书学习中，不仅提升了思想道德素质和业务技术技能，涌现出一大批劳动模范、岗位标兵和技术能手，也适应和促进了企业科学、平稳、快速地发展，使企业成为长春市的第三纳税大户，为长春市的经济发展和社会进步做出了重大贡献。

长春卷烟厂“职工书屋”阵地作用发挥的好，书香扑面、墨韵久远，受到企业广大职工的欢迎和喜爱，也得到了上级工会组织的肯定和好评，企业“职工书屋”先后荣获了全国“职工书屋”示范单位和吉林省“职工书屋之星”单位等称号。（市总宣教部 闻一平）